الرئيسية » أخبار الشركات
شركة "إتصالات" الإمارات

ابوظبي ـ وام

حصلت " اتصالات " على جائزة أفضل جهة عمل في 2014 من مجلس CMO آسيا ومعهد "Employer Branding "اللذين يتخذان من بومباي مقرا لهما لكونها من أكثر جهات العمل جاذبية وتميزا في استقطاب الكفاءات.
وقال فيل نايت الرئيس العالمي لجوائز معهد" Employer Branding ": " وقع اختيارنا على اتصالات للفوز بهذه الجائزة لما تعتمده من سياسات واستراتيجيات ناجحة في إدارة الموارد البشرية وما توفره من بيئة عمل جاذبة وبرامج تدريبية متطورة وما تقوم به من نشاطات في هذا المجال تسهم بشكل فعال في تعزيز الثقة بين الموظفين وتحفزهم على بذل الجهود وتقديم أفضل أداء في أعمالهم اليومية ".
وتتبع " اتصالات " انطلاقا من اهتمامها بالموظف استراتيجية واضحة في توظيف وتطوير الموظفين بشكل مستمر حيث تحرص المؤسسة على تشغيل كوادر بشرية مؤهلة وتعمل على تعزيز خبراتهم ومهاراتهم من خلال توفير برامج تدريبية مكثفة تنظمها وفقا لأرقى المستويات والمعايير العالمية عبر" أكاديمية اتصالات " التي تقدم و تنسق برامج تدريبية متخصصة في تكنولوجيا المعلومات و إدارة الأعمال بالتنسيق مع شركاء المؤسسة الاستراتيجيين في مجال الاتصالات والتكنولوجيا حيث تمكنت اتصالات من تحقيق أكثر من 40 ألف يوم تدريب لموظفيها خلال العام الماضي بالإضافة الى طرحها برامج متخصصة في الادارة والقيادة .
و تنتهج اتصالات سياسة متكاملة في مجال الموارد البشرية تميزها عن غيرها من المؤسسات حيث أنها لا تتوقف عند توظيف الكوادر الوطنية فحسب بل تمتد لتشمل التأهيل والتطوير المستمر .
و تعمل المؤسسة على صقل مهارات موظفيها وتدريبهم بما يواكب أحدث التطورات الحاصلة في قطاع تكنولوجيا الاتصالات وهو ما استدعى إنشاء برامج تدريبية خاصة تناسب جميع المجالات مما جعلها الاختيار الأول والجهة الأفضل للعمل دائما بجدارة.
وتحرص " اتصالات " دائما على المشاركة في مختلف معارض التوظيف لإتاحة تقديم أفضل الفرص أمام جميع المتقدمين والراغبين بالعمل لدى المؤسسة.
وقال يونس عبد العزيز النمرالرئيس التنفيذي للموارد البشرية في "اتصالات" " إننا نسعى كمؤسسة إماراتية إلى أن نكون وجهة العمل المفضلة والاختيار الاول للمؤهلين الراغبين بالانضمام الى كوادرنا خاصة مواطني الدولة من أصحاب الكفاءات الواعدة وذلك تطبيقا لرؤية التوطين التي وضعتها قيادتنا الرشيدة" .. مشيرا إلى أن هذه الجائزة تأتي مكافأة لجهود جميع العاملين في ادارة الموارد البشرية في اتصالات وللتقدم المميز الذي عملنا على تحقيقه في هذا المجال ".

View on moroccosports.net

أخبار ذات صلة

45 مليار درهم قيمة استثمارات شركة "عزيزي" العقارية
كارلوس غصن يُجدّد اتهامه لقادة "نيسان" بالتآمر عليه لمعارضتهم…
«إينوك» تشتري نفتا من «أو.إن.جي.سي» الهندية
الشركات الناشئة في الإمارات تستحوذ على 88 % من…
«سامسونج» تطلق برنامج استبدال الهواتف القديمة

اخر الاخبار

العثور على مصاحف وسط القمامة في المدينة المنورة و"الشؤون…
تفاصيل مُثيرة عن حقيقة اختطاف فتاة قاصر من مطار…
نهاية مأساوية لأخ حاول فضّ عراك بين شقيقه وشخص…
شاب يسلم نفسه إلى شرطة تطوان بعدما ذبح خليلته…

فن وموسيقى

ناهد السباعي ترفض قطعيًا أن تكون الزّوحة الثّانية
إليسا تعود لصديقاتها من جديد وتُمارس تمارينها الرياضية
الفنان أحمد عز يفتح صندوق أسراره وجديد أعماله
جمال سليمان يشيد بالترحيب بالسوريين المقيمين في مصر

أخبار النجوم

سُميَّة الخشاب تُقرِّر العودة إلى السينما بفيلم وسيناريو جديد
محمد الشرنوبي يتجاهل الحديث عن خطوبته من سارة الطباخ
طليقة وائل كفوري تستعرض جمالها وتكسر الحصار
حسن الرداد يُكشف كواليس مسلسه الرمضاني "الزوجة 18"

رياضة

محمد صلاح آقرب إلى الرحيل عن ليفربول لعدم تقديم…
مفاوضات غامضة بين محمد صلاح وليفربول وسط تصريحات مثيرة…
كريستيانو رونالدو يدرس تأجيل اعتزاله للعب مع نجله
محمد صلاح يتصدر ترتيب أفضل خمسة لاعبين أفارقة في…

صحة وتغذية

احذر إهمال ارتفاع ضغط الدم ولا تتجاهل علامات الوجه
دراسة تؤكد أن الرضاعة الطبيعية تقلل خطر الإصابة بـ"الربو"
بريطانيّة تُنقذ حياة ابنها بعد أن لاحظت إحمرارًا على…
لصقة من جلد الإنسان تحدث ثورة في علاج القلب

الأخبار الأكثر قراءة